大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于求职者问公司是什么平台的问题，于是小编就整理了3个相关介绍求职者问公司是什么平台的解答，让我们一起看看吧。

企业用什么招聘网站比较好？

1.智联招聘：招聘广告很多，界面较简陋，职位信息杂乱。

2.51job：综合性招聘网站，信息匹配更为精准

3.中华英才网：综合性网站，但已经没落，对于互联网行业的招聘支持较差，不推荐使用。

4.58同城：社区式的招聘网站，主要以社招为主，职位信息较多，虚假信息也较多。

5.电猴网：专注电商互联网招聘，打算从事电商行业的同学的不错选择。

boss直聘与其他平台的区别？

boss直聘与猎聘两者的用户定位、产品优势及成长经历不同。

1、用户定位不同。

猎聘面向三类用户：企业、猎头和求职者。

boss直聘面向两类用户：企业boss和求职者。

2、产品优势不同。

猎聘：首家推出以“猎头招聘”为概念的高端人才招聘网站，在中高端人才资源上持有优势。

boss直聘：企业BOSS与职场牛人搭建起高效沟通、信息对等的公共平台。可让求职者直接与企业老板在线聊天互动，精准定位职位最优人选。

3、成长经历不同。

猎聘网：上线于2011年，截至2015年6月，猎聘网拥有超过2700万的注册会员，已服务超过50万家企业。目前，有超过25万名猎头在猎聘网平台上寻找核心岗位的候选人。稳定发展。

boss直聘：上线于2014年，2016年8月完成由华映资本领投的C1轮及高榕资本主导的C2轮融资，C1、C2两轮融资共计2800万美元。多方资本介入，以互联网新型招聘平台快速发展。

去厂里找工作怎样说？

面试的时候一般都会有自我介绍，主要分这几块内容、

一、你自己的专业是什么，在学校有哪些认任职，或者获得过什么奖项，二、你的兴趣爱好是什么，有的用人单位对这些很感兴趣，他更愿意一材多用，三、最重要了，即你与这个单位岗位的匹配度，你所会的内容最好跟用人单位的需求相契合，这样用人单位才愿意跟你聊，你也不要夸夸其谈的，显示出你什么都懂的样子，最好面试官问你什么，你答什么。

不要抢答，要问题答在刀刃儿上，不要太拘束，实习经验多了，就意味着你比较好上手，所以把你的实习经历可以着重说一下，把你的实习成果以及你在整个工作中的角色可以详细的说明，不要笼统的说在哪个公司，公司的名气不代表着你自身的实力，有一说一，千万不要胡编乱造。

四、你可以提问，去了解关于公司的种种情况，首先你可以进一步了解工作，也可以对你将来要进行的工作有最清晰的认识，进一步判断自己能不能胜任这份工作，以及喜不喜欢这样的工作性质，面试官也能更进一步的了解你的需求，这是一个双向选择的过程，千万不能大意。

第一种是很传统的求职方式，就是直接去厂门口面前问，或者有招工信息的可以打电话咨询。但是这种费体力费时间，对于手头紧的外来务工，几天下来租房又贵，风吹日晒还不一定有好厂，这种方式其实是不太建议的。

第二种就是网上招聘平台咨询，这就很考求职者的眼力，毕竟平台上的招聘信息有真有假，很多工厂就打着高工价来吸引你到厂，实际到手工资可能还没预想的一半高。所以网络招聘一定要多去搜一下相关的评价，对于好评要多加留意，甚至可以联系客服询问详细的入职条件和福利，提前了解清楚总比白干好多了。

到此，以上就是小编对于求职者问公司是什么平台的问题就介绍到这了，希望介绍关于求职者问公司是什么平台的3点解答对大家有用。