大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于连人带车求职有什么好平台的问题，于是小编就整理了3个相关介绍连人带车求职有什么好平台的解答，让我们一起看看吧。

58同城上招列车押运员和水手的那些公司是真的吗？

58同城的不会假的，建议打电话咨询，再带好必要证件去应聘。我觉得火车押运员，也不是什么冷门职业，还是很多人会去的，既然是押运员，退役军人应该优先。

估计是安保类的任务，其实这些招聘网还是很可靠的，如果不好的话，早就被人喷了，不敢到处打广告

求职app哪个好？

选求职app，这可得看你想找什么样的工作了。

如果你看重与知名企业的沟通，那《BOSS直聘》就很不错，它能帮你了解大公司的最新招聘情况，可能还能帮你实现薪资和地位的跃升呢。

如果你更想快速找到匹配的工作岗位，那么《汇博招聘》就挺合适的，它在这方面很专业。

而如果你是蓝领用户，想找工厂的工作，那《优蓝招聘》绝对值得一试，它能让你直接与工厂的招聘HR对接，了解工作详情，保障你的权益。总的来说，选哪个求职app，还是得看你的具体需求和喜好。

在众多求职app中，拉钩、Boss直聘和智联招聘是比较好的选择。拉钩注重互联网行业招聘，职位信息更新快，有丰富的职业发展指导和技能培训。

Boss直聘拥有大量各行业优质企业招聘，更适合想跨行业或者找一般职位的求职者。

智联招聘是国内一直比较有影响力的招聘网站之一，覆盖企业广泛，职位数量充足。同时三个app都支持移动端注册简历和面试邀请，还有在线沟通和投递记录等实用功能。

无论是求职普工、售后客服、市场销售，还是高端白领、IT工程师、金融业精英，求职者们总希望能够尽快找到一份心仪的工作。在这个大数据时代，求职app已经成为许多人找工作的首选。其中，在不断快速发展的求职app市场中，最火热的要数猎聘、BOSS直聘和拉钩。

这些平台用户覆盖面广，职位数量多且真实性高，求职者可以根据自己的需求进行筛选，添加简历进行投递。

同时，也可通过名企官方招聘平台（如:阿里、腾讯、百度、华为等）或招聘类媒体（如：智联、51job等）进行了解、应聘。

这些平台还提供了许多求职攻略、职场资讯等内容，给求职者带来更多实用的帮助。

选求职app可得好好琢磨一下呢。市面上有很多选择，比如智联招聘、前程无忧、BOSS直聘等等，每个app都有自己的特色和优势。我觉得选app时，要看它的职位丰富度、企业质量、界面友好度以及用户评价。你可以多试试几个，看看哪个最适合你的需求。另外，别忘了看看它们有没有定期更新职位，保持信息的新鲜度也很重要哦！

有什么比较好的投简历的网站或者app？

对于绝大部分求职者来说，在招聘网站或者APP让投递简历仍然是首选，这个时候能不能找到合适的渠道就变得非常重要。接下来，楠哥结合自己找工作以及帮助来询者求职的经验，给出一些建议，

1、官方渠道

这个是很多求职者最容易忽略，但是其实有可能更直接、更有效的途径。如果你有明确的意向公司和岗位，楠哥强烈建议你通过公司官网、官方公众号、官方头条号、官方微博和官方领英账号去搜索相关招聘信息并进行投递，这种方式的好处是，你的简历可以被直接负责该岗位的HR ，效率将会大大提升，被查看的概率也更高

2、新兴招聘平台及行业招聘网站

新兴招聘平台比如boss直聘、100offer，其好处是可以直接和职位发布人在APP内进行沟通，提升了效率。劣势在于，这些新兴平台对发布岗位的资质审核不够严格，可能出现虚假信息。行业招聘网站比如互联网行业的拉钩、医疗方向的丁香人才，这些网站在细分领域都更具优势，岗位更新也会更快一些，岗位的匹配度也会更高

3、传统招聘网站及APP

比如智联招聘、51job、中华人才网、应届生、猎聘、58同城等等，这些网站行业比较齐全，工作岗位多，但是经常会出站投递简历石沉大海的现象

最后，对于简历投递，楠哥再次提醒大家一定要关注意向公司的官方平台，相信你一定会有意外收获。

职场是个大江湖，不是能力强就可以平步青云、一帆风顺。这里面的门道有很多。

想知道更多职场真相，欢迎关注楠哥说职场，也可以向我提问，相信我的答案一定会给你带来帮助。也希望我可以帮助更多的人获得职场上的成功！

到此，以上就是小编对于连人带车求职有什么好平台的问题就介绍到这了，希望介绍关于连人带车求职有什么好平台的3点解答对大家有用。