大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于求职者怎么选择平台的工作的问题，于是小编就整理了3个相关介绍求职者怎么选择平台的工作的解答，让我们一起看看吧。

网上怎么求职比较靠谱？

网上求职要靠谱，可以通过正规的找工作软件注册投递。1.综合类软件：智联招聘，前程无忧，BOSS直聘，中华英才网（58）等。

2.专业分类软件：拉勾网（网络类），一览英才网，医药人才网，丁香网等。

3.本地招聘网站/机构，一般是政府单位主办。

4.特殊人才招聘会有本单位网站招聘板块比如银行，高校，政府等。

5.现在很多网站都会掺杂些虚假信息特别是58最严重

正确找工作的方式？

找工作的方式可以通过网络求职平台，人才市场，熟人介绍等，很多企业都会通过597直聘官网发布招聘信息，求职者可以注册一个账号，制作一份个人简历，完善信息，系统会自动根据求职意向推荐合适的岗位。

1、求职渠道准备

找工作之前，先筛选目标公司，不求多而求精准，这样会节省你很多精力。找好更精准的求职渠道，为筛选公司节省时间。

2、简历准备

在投简历之前，先根据目标公司和岗位的要求修改简历，突出自己的优势；如果能做一份针对目标公司的面试作品就更好了（面试作品不一定要十分优秀，但能体现你对公司的认可，这样不论哪家公司都会很感动的，毕竟不是谁都能在面试前就为一家公司付出这么多时间的）。

3、面试准备

面试过程中，提前做好准备，遵循STAR法则进行问题的回答和描述。

“597”直聘是厦门才生人才服务有限公司旗下的，是一个专业的求职和招聘的平台，公司的网站在2008年的时候就正式上线运营，运用了网络，媒体以及现金的互联网技术，加上公司拥有的经验丰富的专业顾问团队，为各大企业一站式的提供了人才资源服务

正确找工作方式如下

1、招聘会

　　招聘单位集中，可以直接与企业进行了解和交流，参加现场招聘会你不会担心你没有面试机会，一般招聘会都分行业，企业招聘都相对同一时间比较集中，招聘工资待遇，岗位要求，及工作职责都是透明的，现场面对面交流，您看中哪家就可以坐下了和该公司交流，如果意愿双方达成，甚至马上都可以到公司去参观，下午就可以入职也是有可能的。

　　同时你在现场招聘会也不用担心上当受骗，一般参会企业招聘资质和招聘信息在预约展位之前都是由人才市场审核确定了真实有效，并且都是由企业方HR或者人事部门直接过来招聘，当然如果你真的发现有欺骗性质，第一时间直接找到招聘会举办方解决。

　　从源头上能得到控制，而网络上就不能解决及时性和有效性的问题，很多小伙伴还会上当受骗的情况，因为网络发布一般企业HR都有高于实际的工资标准来吸引求职者。你投递简历了不一定得到面试机会。而且多久都得不到回复。

　　2、专业技能的媒体

哪个平台能发布求职信息？

智联，58同城，boss直聘，赶集网都是可以的！一般使用智联和boss直聘多一些，因为智联审核比较严格，安团性相对较高，boss直聘主打同城招聘，但是可以在线跟招聘者直接了解工作内容，薪资，求职者可以根据了解的情况和自己的自身情况分析是否适合自己！

上我觉得58同城！58同城是目前发布求职信息和人才需求的大平台，不论您任何学历和技能都能在58同城中找到一份合适自己的工作。

另外还有微信，快手，抖音等平台，但有好多骗子假借帮忙找工作，我看过好多人从很远的地方跑去，结果被骗了钱还回不了家，求职需谨慎，希望你能早点找到适合自己的工作！希望能帮到您，谢谢！

到此，以上就是小编对于求职者怎么选择平台的工作的问题就介绍到这了，希望介绍关于求职者怎么选择平台的工作的3点解答对大家有用。