大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于自我介绍抗压缺点面试的问题，于是小编就整理了4个相关介绍自我介绍抗压缺点面试的解答，让我们一起看看吧。

面试时如何回答自己的“优缺点”？

1.面试时，结合应聘岗位应该具备的能力，优先向面试官展示自己的优点，实事求是，不要过分自夸。

2.面试官询问缺点时，不建议直接回答没有缺点。

3.可适当巧妙的讲述已经克服或正在克服的缺点，给试官留下为人诚实的印象，不论面试官询问什么问题，都要自信回答。

扩展资料：

面试是通过书面、面谈或线上交流（视频、电话）的形式来考察一个人的工作能力与综合素质，通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。是一种经过组织者精心策划的招聘活动。在特定场景下，以面试官对应聘者的交谈与观察为主要手段，由表及里测评应聘者的知识、能力、经验和综合素质等有关素质的考试活动。

面试是公司挑选职工的一种重要方法。

面试给公司和应聘者提供了进行双向交流的机会，能使公司和应聘者之间相互了解，从而双方都可更准确做出聘用与否、受聘与否的决定

面试回答自己优缺点？

关于优点：

面试官问应聘者这个问题有两个目的：第一，判断应聘者是否真实地阐述了自己的优点。第二，应聘者所阐述的优点是否是这个职位所需要的素质。

准备工作：（1）在面试之前就找出自己的3-5个优点；（2）为每个优点找出几个例子，最好来自学习、工作和生活等三个方面；（3）在这3-5个优点之中，精选出一两个和所申请职位最吻合的优点。

关于缺点：

表述缺点时，既要结合本人实际，并选择无碍面试的那些，并力争把缺点转化为优点。

面试时谈及个人缺点，可以遵循以下几个原则：

1．坦然承认，博得认同 如果是自己的缺点，最好的办法还是坦然地承认它。为自己的缺点辩驳也无济于事，重要的是如何使别人在感情上认同你谈及自身缺点的态度。

2．消除误会，缩小隔阂 有的“缺点”并不是缺点，而是一般意义上的误会造成的，这时你应及时澄清，缩小与面试官的心理隔阂。

面试的时候说优点的时候一定要说缺点，那么缺点不要说太多，优点一定要多说，缺点可以说是不细心，不认真，然后缺乏经验，相信在以后的工作中一定会积累经验，那么优点就说自己有很强的领导能力，组织能力组织于助人，面对领导和同事关系相处的也比较融洽，这样一说，就会给评委留下好印象

辅警面试自我优缺点？

优点有:

1.良好的身体素质和良好的生活习惯，心底善良,具有同情心,乐于助人，具有很好的服务意识。

2.责任心强(爱岗敬业)，具有大局观和很强的包容心，专业基本功扎实。

3.办事讲究效率干净利落，具有强烈的团结协作意识和沟通能力。

缺点有:

4.缺乏统筹规划能力，做事不够果断,遇到一些事情瞻前顾后,犹豫不决。

5.遇大事不够沉着冷静,容易紧张、遇到紧急情况不能当机立断。

6.不够自信，办事讲究效率干净利落，具有强烈的团结协作意识和沟通能力。

面试如何表达自己的优缺点？

面试的时候通常会有一个自我介绍环节。如何通过这个环节向面试官成功地展现自己？这就要从以下几点出发。

①首先是自己在面试岗位的长处，即系闪光点。在这个点上，你可以举例子说明你在这个领域遇到的印象最深刻的事情，你当时候是怎么想的，怎么做的，最后得出了什么成功的效果。例子贵精不贵多，最重要是说得精彩！

②可以婉转地跟面试官表达自己还需要学习的点，这个就是我们的缺点，也是机会点。在这个点上，一方面我们可以跟面试官委婉地表达我们想面试这个岗位想得到的，例如工资，福利，又或者我们想在这个岗位上学到的东西，正因为我们想得到这些东西我们才会来应聘这个岗位。

其实面试最重要的还是考验我们的临场应变能力，无论面试官问什么问题，我们都应该想三秒钟想清楚再回答他们提出的问题，如果不明白他们想听到什么答案，你可以再说，不好意思我刚才听得不是很清楚您的问题，您方便再说一遍您的问题吗？这样争取一下时间再想想，什么是面试官想要听到的回答，一定要避免立即抢过话题，但也不要畏首畏尾。

面试只是一个各取所需的环节，只要准备充足，相信自己一定得！！

到此，以上就是小编对于自我介绍抗压缺点面试的问题就介绍到这了，希望介绍关于自我介绍抗压缺点面试的4点解答对大家有用。