大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于求职软件和简历的问题，于是小编就整理了4个相关介绍求职软件和简历的解答，让我们一起看看吧。

招聘类APP都有哪些？

好用的有两个吧

1、上啥班

平台：移动端

功能亮点：企业视频 视频简历 视频面试 在线直聊 数据匹配 无责任底薪大曝光

面向人群：基础岗位求职者

优点：平台监管较严格，全部为真实企业，功能点独特，深谙招聘行业痛点，对症下药。

2、求职乐

功能亮点：职业认证 实名制 工作内推

面向人群：基础岗位求职者

您好，七麦数据为您解答，感觉有用可以关注我们~

此次七麦研究院选取了 App Store 中的商务、生活、工具榜（免费）各 Top100 的共计 300 款产品，筛选出共计 20 款与招聘相关的产品。可以看出，以 BOSS直聘、智联招聘等为代表的的招聘类产品在近期的榜单排名中均表现较为突出。

可以看出，在这些产品中既有 58同城、赶集网等为代表的综合服务平台，也有 BOSS直聘、拉勾招聘等以招聘业务为核心功能的产品，还有脉脉、看准等与职场生活相关的社交平台，不同产品根据自身功能与受众人群的不同，在各自领域发挥着自己的功能。

招聘软件哪家好呢？

1、智联，这个是目前找工作的或者是招人的比较常用的软件了，既有网站也有软件，还算是比较方便的，而且企业把控比较严格

2、上啥班短视频招聘，里面会有企业环境的短视频，也有求职者的简历视频，感觉视频很有意思，而且还有真实底薪，这个也是挺不错的。

3、拉勾网，这个主要是网站，面向的群体主要以互联网为主，以社群的方式找工作，方式也是比较新颖的。

4、前程无忧，类型跟智联差不多，主要也是面向比较高端的岗位，主要群体在南方会多一点。

写简历，用什么简历App最好？

抱歉，我不是来推荐app的，我是进来喊“停”的！把写简历的重心放在找所谓app上面，无疑是本末倒置。

简历是什么？是你自己过去的职业经历浓缩，是完全个性化的存在，app能提供给你想要的“内容”吗？

网上或者app中千篇一律的内容，只会让你失去了自己的特色，泯然众人矣！

简历排版重要吗？重要！也许这一点app可以给你...

但是，

简历要的排版不是“花哨”，不是“好看”，也不是“夺人眼球”，

简历要的排版是干净、整洁、清爽，

很高兴回答你的问题，其实现在绝大部分的招聘App（前程无忧、智联招聘、boss直聘等）都支持简历的编写以及导出，都很方便的，以下是我的视频回答，希望对你有帮助，谢谢！

简历制作模板这方面的软件和平台太多了！简单给您推荐几个吧！

一、五百丁简历

这个是大家求职常用的一款简历制作软件，网站提供的模板和方案比较丰富，适合各行业的人群挑选。有网站和APP可供操作！需要登陆，精美模板需要另行付费！还可以傻瓜式制作手机简历。

对于刚出入社会需要求职的人来说，网站提供了一键式傻瓜操作，很轻松方便的就可以制作一份令自己满意的简历。制作简历首推这个吧！

二、知页简历

这个也是专业制作简历的一款APP，推荐使用，主要面向年轻求职者。知页简历的特点是制作简单，高效，美观，专业，可以一键导出简历。有独立的APP，可以在手机端操作！

有什么比较好的投简历的网站或者app？

前程无忧，智联招聘：两个老牌网站，企业全，审核也相对严格，但也要注意皮包公司

五八赶集：网站偏向蓝领，服务等招聘，但骗子也是最多的套路五花八门，注意保护自己

猎聘：偏中高端招聘，企业相对较少

Boss直聘：直接企业管理或HR线上沟通，企业相对也是较少

拉勾：偏向互联网相关企业招聘，但是投简历后响应速度较慢

脉脉：偏向发现更多公司，哈哈

个人觉得还是内推最靠谱，响应及面试速度快，通过率高。当然建立在自己在某个岗位能力基础上，有的人就说了我想进哪里哪里不认识人，其实包括脉脉等很多渠道可以找到该公司员工，假如自己真的能力强就要勇于自荐，因为每个公司特别有点规模公司都是有推荐机制和奖励的，他们认可你就是官网或系统一封邮件而已

最后祝大家都可以找到满意的工作。

第一：选择智联招聘。（看好每个职位信息去投递，别大海捞针，容易有骚扰电话）

第二：51job网站或者猎聘网。

第三：boss直聘（app可直接与招聘方聊天）或者拉钩网站。

这些是主流的常用的招聘网站。

纯手工，还望采纳。

www.yingjiesheng.com，这个网站融合了各家招聘网站的信息，我们老师强烈推荐。

另外就是一些专业型招聘网站了，比如说酒店餐饮旅游类的有，最佳东方，酒店专业人才网，中国旅游人才网等。

综合类的一些网站如智联招聘，前程无忧等等

电商类的阿里招聘，电商之家等等

（个人观点，不喜勿喷）

大型的正规招聘网站有智联，前程无忧，都是需要企业递交营业执照副本加盖公章才能使用的。

目前国内大型招聘网站有前程无忧，智联，一般适用于大专及以上学历的人才；

目前适用于高级人才的网站有猎聘网，公司也负责猎头服务，网站相当于人才库；

适用于电商人才的有拉勾网；

适用于兼职，大专以及下学历的人才的网站有58同城，赶集网等，但是这上面对企业的要求和审核没有那么严格；

现在社交网站在国外应用比较多，国内目前发展还不成熟，社交招聘网站有若邻网；

专业分类网站，比如，照明人才网—专门网罗照明相关的人才和企业。

应届生毕业网，纯给应届生用的，各种校招信息，宣讲会信息。

大街网，应届生找工作，校招信息、大公司社招等，职位质量比较好，简历处理可能性大，有讨论区可以找工作的互相讨论，比较靠谱。

一般需求来说，智联和前程无忧就能满足了，如果你在这些网站上面看到了心仪的公司，可以在网站上面投了简历并且同时也去公司官网投一些简历，增加在HR面前的曝光，也显示了你对公司的看好！

到此，以上就是小编对于求职软件和简历的问题就介绍到这了，希望介绍关于求职软件和简历的4点解答对大家有用。