大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于求职简历哪里的人的问题，于是小编就整理了4个相关介绍求职简历哪里的人的解答，让我们一起看看吧。

怎么查看58同城应聘者的简历？

58同城查看应聘者简历方法：

1、首先登陆58同城账号。

2、依次点击：招聘/简历--我的招聘--全职信息--显示中的信息，可以查看到求职者投过来的简历。

3、如果你的帐号是VIP帐号,那么请单击右边【VIP中心】，进入VIP中心。在左侧可以看到招聘管理--简历管理--收到的简历，并单击，可以看到很多求职者发过来的简历。

好了以上就是58同城查看应聘者简历的方法了，需要可以帮到大家。

58同城如何查人才库？

1、打开“58同城”手机APP：

2、看到首页有一个“全职招聘”，点击进入：

3、“求职者管理”界面有一个“简历库”，点击进入：

4、根据自己需要招聘的人员类型点击查看，比如热门简历的“销售”：

5、简历列表可以看到性别、年龄、学历等基本信息，如需要查看联系方式等详细的工作经验，可以点击“下载”：

6、根据自己的实际需求选择“购买简历点”就可以查看简历：

个人履历介绍父母吗？

一般不用介绍。在一般的求职个人履历中，你只需要清楚的填写自己的出生、求学等过程就可以了，不需要填写父母的信息的。

但是对于一些政府部门、部队还有银行等部门来说，可能就需要简单填写一下父母的信息，这涉及到你政审过不过关的问题。

个人履历要介绍父母吗？

这要看单位的情况，有些地方不必介绍父母的情况，有些地方一定要介绍的。这要跟据他们的要求来决定。我个人认为，有这要求的地方，一般是重要的地方，这样对我们是有好处的。理解了这方面，我们也能安心的搞好工作了。大家说这样对吗？

个人简历介绍父母吗？

我的回答是一定要介绍的简历，包括父母爱人，孩子，兄弟姐妹及社会关重要的社会会关系个人简历介绍父母吗？

我的回答是一定要介绍的简历，包括父母，爱人，孩子，兄弟姐妹及社会关重要的社会关系，个人简历，单位要求职位也得咬求你的，你写简历全不全？

如果不人家还得让你血呢，我们我们参加工作时候写个人简历的时候必须得写必须得写父母

古人求职的时候也会写简历吗？

古人求职是否需要写简历，这个问题很新颖，但是答案却很单一。中国古代自西周以来，最好并且最有地位的职业应该就是类似于我们今天的政府官员。但历朝历代选官用官都有自己的一套制度，有时候根本轮不到当事者写简历。

西周至秦帝国建立之前，选官用官基本实行的是世卿世禄制，也就是我们所说的世袭，你父亲是什么职位，你只要是你父亲的嫡长子（正室所生的第一个儿子）你就可以继承父亲的职位。除了官员之外，其他所有的职业在当时基本都是以世袭为主，所以对大多数而言还轮不到你自己选职业，当然春秋战国百家争鸣时期出现了一些特例，但这里我们主要以大多数人为讨论对象，所以在当时如果有简历的话，简历上最具竞争力的内容就是有一个好的身家。

秦国商鞅变法之后，一直到秦朝建立后，政府的选官用官主要以军功爵制为主，举荐等其他方面为辅。所以当时，你只要有硕大的军功，是可以通过军功来改变命运的，所以假如当时有简历，衡量一个人是否可堪当大任，基本就是看你简历上的军功了。

汉朝时期，选官用官基本采用自下而上的察举制和自上而下的征辟制，察举制就是要求当时郡县长官每年都要向中央推举一名“孝”，一名“廉”进体制内做官，所以在察举制的影响下，刨除外界因素（跟郡县长官私人关系好）之外，你的简历最好的内容就是你的品质，也就是你是否“孝”，是否“廉”。

魏晋南北朝时期，采用九品中正制，这个九品中正制呢就是由世家大族担任品评官来评定人才优劣，之后将人才分为九个等级推荐做官，但由于世家大族相互推荐并且严格把控着品评官的职位，所以当时你不是出生贵族基本和仕途无缘，所以当时简历的核心内容也是出身。

隋朝建立后，隋文帝废除了九品中正制并且开创了分科考试选拔人才的制度，而隋炀帝进一步将其完善创建了科举制，自隋至清，你的简历最重要的内容就是“才华”

了。

中国古代行业具体分类等级排名为士农工商，士也就是我们刚刚上面所讲的，除了士之外，其他三个行业用人除自家人之外，大多都是用的贫困的失去土地的人们，而且当时大多数人都是文盲，所以在中国古代其他行业如果有简历的话可能最重要的内容就应该是你原有的从业经验和身体是否健康了！

到此，以上就是小编对于求职简历哪里的人的问题就介绍到这了，希望介绍关于求职简历哪里的人的4点解答对大家有用。