大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于求职简历主要作用的问题，于是小编就整理了4个相关介绍求职简历主要作用的解答，让我们一起看看吧。

个人简历有什么作用？

您好：个人简历的作用，主要是帮助用工单位快速的了解您的情况。包括自然情况，教育经历，工作经历，特产和技能等等。节省了供求双方的时间。对于用工单位来说，可以快速筛选需要的人才。对于应聘者来说，可以有目的的展现自己。

干部履历表有什么用处？

填写这个表代表的意义是：

1、身份鉴定。

作为干部的一种身份，退休时拿养老金以及拥有干部的其他权利。

2、留作人事档案。

之后如果有工作改变，需要在干部履历表中即时更新。

3、便于今后的提拔和任用。

4、根据相关信息计算工龄，便于职称评定的进行以及社会保险的安排。

干部履历表在考察干部及调动干部奖惩干部等时候都会派上用场。每个单位都会定期或不定期地对干部进行考察，考察既要看当前表现，也要看其历史，这就要通过干部履历表了解其历史情况，以决定可否升迁。任免干部更离不开干部履历表。

干部履历表填了有什么作用？

干部的基本信息，是干部历史的记录，是考察了解干部和选拔任用干部的重要依据。因此，做好干部档案审核工作非常重要。干部档案审核的一般方法是：先依据最新的《干部任免审批表》和《干部履历表》，作为现在工作中使用的干部相关信息，再到涉及该信息的材料中反查核对，比照最新的《干部任免审批表》和《干部履历表》的信息是否与材料的记载一致，不一致要做好记录并作核实处理，差缺的材料要进行补充。 一般应重点审核干部的“三龄两历一身份”和家庭情况等信息。“三龄”即干部的出生日期、入党时间和参加工作时间，“两历”即干部的学历学位和工作经历，“一身份”即干部身份。具体审核方法如下：一、出生日期（一）认定依据出生日期的认定以档案中最早形成材料记载的出生日期为依据。最早形成材料记载的出生日期有涂改的，要查找相关材料(原始户籍材料和亲属材料)予以印证。（二）审核要点重点审核最新《干部任免审批表》出生日期记载是否与档案中最早形成材料记载的时间一致。

面试的时候填写的应聘登记表起到什么作用呢？

让面试考官先对你的学历、经验有个大概的了解，然后再根据你的个人自我介绍和交谈中了解你的简历真实性等等，当然有些时候面试官也会在你的简历上做些标记，根据你的回答，好在后期进行筛选。

到此，以上就是小编对于求职简历主要作用的问题就介绍到这了，希望介绍关于求职简历主要作用的4点解答对大家有用。